根據(jù)客戶培訓(xùn)實(shí)施情況進(jìn)行前后對比、分析; 針對培訓(xùn)項(xiàng)目過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行現(xiàn)場分析解決;必要時形成一套盡量完整的管理規(guī)范或一套標(biāo)準(zhǔn)模板。
根據(jù)客戶培訓(xùn)實(shí)施情況進(jìn)行前后對比、分析; 針對培訓(xùn)項(xiàng)目過程中出現(xiàn)的問題進(jìn)行現(xiàn)場分析解決;必要時形成一套盡量完整的管理規(guī)范或一套標(biāo)準(zhǔn)模板。